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南山區(qū)退役大學生就業(yè)賦能訓練營圓滿落幕
——一覽資深導師團助力50位退役學子破“簡”而出

2025年5月14日，由南山區(qū)退役軍人事務局聯(lián)合一覽、南山區(qū)各高校舉辦的“添翼就業(yè)服務卡”第四期活動——“打造亮眼簡歷·開啟求職新征程”就業(yè)賦能訓練營在深圳灣科技生態(tài)園圓滿舉行。50名退役大學生通過簡歷優(yōu)化、面試實戰(zhàn)、HR一對一輔導等沉浸式體驗，掌握求職“硬核技能”，為職場啟航蓄力充電！

一、資深導師團“授人以漁”，求職難題迎刃而解

本次訓練營特邀名企招聘顧問及人力資源領域專家組成“超強導師天團”，圍繞退役大學生求職痛點，推出“理論+實操”雙賦能方案：

• 《面試有法 OFFER必達》：肖文英導師以18年招聘經驗，拆解名企面試底層邏輯，揭秘“3W自我介紹法”“STAR法則”等通關秘籍。

• 《從簡歷到面試一站式輔導》：高管招聘顧問陳經倫現場還原一線大廠等名企的簡歷篩選標準，手把手教學員用“數據化表達”“關鍵詞優(yōu)化”打造HR眼中的“滿分簡歷”。 

“以前以為簡歷就是堆經歷，今天才知道‘成果量化’和‘崗位匹配’才是核心！”退役大學生小張感嘆道。

二、小組PK+一對一診斷，求職技能即刻落地

活動設置“簡歷急診室”與“面試模擬”兩大實戰(zhàn)環(huán)節(jié)，5個小組在導師帶領下展開“求職技能大練兵”：

• 簡歷優(yōu)化案例：學員李某原簡歷中羅列大量部隊經歷，卻與目標崗位（新媒體運營）關聯(lián)薄弱。導師建議其提煉“宣傳策劃、團隊協(xié)作”等可遷移能力，并加入“退役軍人公益短視頻策劃”項目數據，成功凸顯崗位適配性。

• 面試模擬挑戰(zhàn)：“你缺乏行業(yè)經驗，為什么覺得自己勝任？請分析自身匹配的3個特質”面對導師犀利提問，學員王某欣靈活運用培訓技巧，以“部隊應急任務統(tǒng)籌案例”佐證執(zhí)行力與抗壓能力，贏得模擬面試高分。

三、導師金句頻出 職場干貨滿滿

• 簡歷避坑指南：“信息堆砌=無效簡歷！ 用‘關鍵詞匹配’和‘數據化成果’直擊HR需求，退役軍人特有的攻堅精神和責任感就是你的獨特標簽�！薄�—陳經倫

• 面試加分技巧：“回答‘職業(yè)規(guī)劃’時，避免假大空！結合公司業(yè)務發(fā)展，分階段說明你能貢獻的價值。”——肖文英

四、學子心聲從“迷�！钡健昂V定”，退役不褪色！

“脫下軍裝后，我對求職方向一度迷茫。這次活動不僅教會我寫簡歷、應對面試，更讓我意識到部隊經歷不是短板，而是職場競爭力的‘加分項’！”學員代表林某宇分享道。

未來，南山區(qū)退役軍人事務局、一覽將持續(xù)深化“政-校-企”協(xié)作，推出行業(yè)專場招聘會、名企參訪、職業(yè)技能輔導等系列服務，助力退役大學生實現從“戰(zhàn)場”到“職場”的華麗轉身，為灣區(qū)高質量發(fā)展注入“迷彩力量”！